Über Thomas Plingen

Jeder entscheidet irgendwann, ob er besondere Herausforderungen alleine meistern will oder sich unterstützen lässt. Herausforderungen gibt es genug, aber geeignete Unterstützer?

Gibt es Coaches, die sowohl Ihr berufliches Umfeld kennen, als auch einiges an Lebenserfahrung mitbringen? Dies in Ihrem Sinne zu leisten ist der Anspruch, mit dem ich nach fast 15 Jahren als Geschäftsführer und CEO in Industrie und Maschinenbau Unternehmer- und Executive Coach geworden bin.

Ich bin nach ICF-Vorgaben ausgebildeter Co-Active Coach (Einzelcoaching) und ORSC Coach (Teamcoaching) und habe einen Master für Engineering und Betriebswirtschaft.

Erfahren Sie mehr über meine Dienstleitungen:

• Coaching
• Konfliktmanagement

Thomas Plingen ist Partner bei leadership choices. Zusätzlich arbeitet er im Bereich des Teamcoachings mit Lukas von Hoerde zusammen.

Meine Kunden schätzen mein offenes klares Feedback und erleben mich als strategisch denkenden Sparringspartner.

„Support ambitious managers becoming great
and empathic leaders.”

Ich sage Ihnen nicht was Sie zu tun haben, denn das wissen Sie nach unserer gemeinsamen Arbeit selber am besten.

Um Ihrem Wunsch nach Veränderung optimal gerecht zu werden, richte ich das Coaching flexibel auf Sie aus. Unser Zusammenspiel ist anspruchsvoll und durchaus mit Arbeit und nicht immer bequemen Fragen verbunden. In jedem Fall arbeiten wir auf Augenhöhe zusammen.

„Maßnahmenpakete für Team- und Organisationsentwicklung sind ohne nachhaltige Verhaltensänderung nicht das Papier wert auf dem sie geschrieben stehen“

Aus mehreren Restrukturierungen und Integrationen in Unternehmen weiß ich, was bei großen Veränderungen auf Sie zukommt, und wie sehr das Gelingen von Ihrer Glaubwürdigkeit und Ihrem authentischem Führungsstil abhängt.

Wir beziehen bei der Bestandsaufnahme die Stimmen Ihres Teams ein und ich gebe Ihnen nach Durchführung einiger Interviews Feedback.

Wir klären gemeinsam was es für den Weg zum Ziel braucht.